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南京空港油料形势任务教育活动取得实效

hkxyedu.com 2011-10-19行业资讯
  中国民航新闻信息网 通讯员赵祥 报道:自8月初以来,南京公司党委按照中国航油集团、航油公司党委《关于开展中国航油进入世界500强形势任务教育活动的通知》部署和要求,以中国航油进入世界500强为契机,结合为民

  中国民航新闻信息网 通讯员赵祥 报道:自8月初以来,南京公司党委按照中国航油集团、航油公司党委《关于开展中国航油进入世界500强形势任务教育活动的通知》部署和要求,以中国航油进入世界500强为契机,结合为民服务创先争优,在全公司深入开展了"讲形势、找差距、做贡献"形势任务教育活动。

  南京公司党委结合实际,分教育宣贯、讨论交流、总结提高三阶段制订下发了活动方案,进一步明确了开展活动的目的意义和具体要求。通过党委中心组学习、支部"三会一课",利用板报、橱窗、宣传栏、OA网等开设专栏,认真组织学习贯彻胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的重要讲话精神,学习孙立总经理《致全体员工的一封信》、《立足世界五百强新起点,全力打造国际一流航油公司》的署名文章以及在集团公司党委书记座谈会上的重要讲话,教育引导广大干部员工充分认识中国航油面临的新任务新挑战,树立大局意识,保持清醒头脑,充分认识到与世界一流企业的差距,时刻增强员工的危机感和紧迫感。活动中,公司领导利用参加支部主题读书观摩,深入基层参加教育宣讲活动,总结"十一五"建设经验和成果,宣讲"十二五"战略规划,引导员工认清发展形势,分析发展潜力,明确新任务,落实新要求。同时紧密结合南京公司当前及今后一段时期面临的十分繁重的生产、建设任务,尤其是航煤储备项目、机场及邮航二期建设对公司发展带来的新机遇,引导员工树立强烈的责任感和使命感,进一步增强服务企业的能力。同时,公司党委积极发动党员干部带头认清形势、勇挑重担,团结带领广大员工围绕中心、共赴目标,努力争当"六个表率",注重宣传和选树先进典型,用榜样力量鼓舞全体员工共同进步;公司不断加强规范化管理达标建设,,进一步细化基层建设的内容、目标和方法措施,形成了一套基层建设工作的检查、监督和考核办法,不断促进党组织创造力、凝聚力和战斗力的增强和基层建设水平的提升。针对夏季安全生产特点,公司认真组织开展"百日安全竞赛"、暑期"基层一日"活动,公司领导和机关人员到航空加油站跟班加油,参加禄口油库查库和长输管道巡线,进一步密切与基层一线的联系,进一步调动干部员工的工作积极性,广大干部员工心往一处想、劲往一处使,始终保持团结奋进、积极向上的精神风貌,有力地促进了各项工作顺利开展,确保安全生产态势平稳。

  创先争优活动进入第三阶段以来,南京公司党委以创先争优活动为抓手,紧密结合"三基"工作和打造"航油铁军"活动,将"讲形势、找差距、做贡献"形势教育任务活动引向深入。党委、支部及全体党员公开为民服务承诺,切实做到机关为基层服务、基层为员工服务、员工为客户服务,自觉接受职工群众监督。公司以抓好职工食堂管理为突破,加大投入,进一步提高用餐质量;利用OA网开设"员工健康保健小贴士",普及健康保健知识;积极为基层添置健身器材;严格执行员工24小时值班自驾车保证4小时休息再行驶的制度规定,全方位关注员工身心健康和成长;以及坚持开展"送清凉"活动,走访慰问一线员工,使"关爱工程"真正成为员工满意工程。公司各支部尤其是航空加油站、空港宾馆等窗口单位结合自身工作特点,坚持问计于民、问需于民的原则,围绕客户和员工需求,全面开展"三亮三比三评"活动。航空加油站结合打造"航油铁军",严格标准化加油作业程序,采取党员挂牌上岗,发挥示范作用,树立"窗口"新形象;同时积极拓展、延伸服务项目:将每天的密度测量由两次增至三次,进一步提高计量准确率;遇下雨天气,加油员主动为机组提供雨具;以及针对作业环境的变化,推进工作模式转变,实施就近加油,进一步提升生产效率;将企业服务宗旨、打造铁军要求等纳入供油服务征求意见表,自觉接受客户监督。机关各部门结合创建"五型"机关,进一步明确服务内容、服务标准、服务质量、责任人及办理要求,推行"首问负责制",首问责任人必须主动、热情,及时传递相关信息,不得以任何借口推诿、搪塞,确保问题得到及时解决或回复;禄口油库结合航煤储备项目投运,加强专题培训,优化业务流程、制订安全措施;驻南炼首站油库继续实施"五型"党员示范班组建设,努力当好长输管线安全卫士;计量化验室严格标准操作,确保油品质量;空港宾馆开展"百日优服"竞赛,进一步提升服务质量。党群部门认真总结公司近年来开展岗位练兵、技能比武以及"安康杯"竞赛等活动取得的经验,结合航煤储备项目投运带来的作业模式转换、业务流程升级,及时增添竞赛内容,加强对员工进行针对性培训;深化"工人先锋号"、"青年文明号"、"班组达标创优"活动的开展,全面筑牢安全生产防线。

  通过三个月形势教育活动的开展,南京公司广大干部职工对中国航油迈入世界500强后,即将面临的更大压力、更高要求,有了较为清醒的认识,特别是对当前乃至今后一个时期公司的重点工作、目标任务有了更为深刻的理解,责任感、使命感更加增强,爱岗敬业、求真务实、埋头苦干的主动性积极性更加高涨,工作作风有了新的改观,竞争意识、创新意识、诚信意识、服务意识更加浓厚,稳步推进了公司生产经营和基础建设工作顺利开展。

  我们感到形势教育任务还要在今后长期开展下去,并融入到公司做精做强、全力打造国际一流航油公司的发展实践中,使之更加贴近基层,从而发挥更加重要的作用。我们有信心持续发挥思想政治工作的传统优势,学习借鉴其他兄弟单位的好经验、好做法,用公司当前及今后一段时期发展目标凝聚队伍,统一思想,真抓实干,为将中国航油打造成为国际一流航油公司和具有较强竞争力的跨国航油企业做出我们应有的贡献。

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