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英国航空执行执行拥抱政策 空姐肚子被搞大

航空教育网 2011-12-07民航新闻
  据英国《每日邮报》12月5日报道,日前英国航空公司(British Airways PLC,简称“英航”)一名不满20岁的年轻空姐因为怀孕被调离岗位,而造成空姐非正常怀孕的罪魁祸首竟是她所工作的客机的机长,这名

  据英国《每日邮报》12月5日报道,日前英国航空公司(British Airways PLC,简称“英航”)一名不满20岁的年轻空姐因为怀孕被调离岗位,而造成空姐非正常怀孕的罪魁祸首竟是她所工作的客机的机长,这名已婚男和空姐酒后乱性酿成大错。在接受调查时,两人口口声声说自己没错,因为他们执行的是英航规定的“拥抱政策”,只不过把这条政策推进了一步而已。

  英航在今年早些时候提出让员工执行“拥抱政策”。受罢工和经济低迷影响,英航的生意原来越难做,为了鼓舞士气就提出了让异性员工在开始每趟新的飞行时互相拥抱提劲,此举意在拉近英航内部同事间的感情。不过,有些空乘人员显然扭曲了公司的良苦用心,这才闹出了空姐怀孕的丑闻。

  被爆怀孕的空姐还不满20岁,是个新人,而她所在飞机的机长已经40岁了,是个已婚男,妻子也是机场的工作人员,此男年薪10多万英镑,向来表现良好。没想到触景生情,假戏真做。

  在近日召开的说明会上,这名空姐宣布打算生下孩子自己抚养,所以对于被处罚决定没有怨言。相反,事故责任方之一的机长却没有表现出多少诚意,起初他并不承认孩子是他的,直到英航的检查部门把他带走调查才实话实说。最后他把责任推给了空姐,还抱怨是醉酒作祟,英航称会给这名机长重大处分。(朱蕾/编译)

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